Verdi appelle les employés de Rewe, Ikea, H&M et Primark à des grèves d'avertissement

Dans le cadre des négociations tarifaires en cours, Verdi exige une augmentation de salaire de 7 %, mais au moins 225 euros de plus par mois, pour une durée de contrat de douze mois. Pour les apprentis, le syndicat demande 150 euros de plus par année d'apprentissage. Les revendications concernent à la fois le commerce de détail et le commerce de gros et le commerce extérieur et sont formulées au niveau national.

Selon Verdi, la partie patronale a récemment présenté une offre que le syndicat juge insuffisante. Dans le commerce de détail, les chiffres prévoient une augmentation de salaire de 2 %, dans le commerce de gros de 1,8 % la première année, combinée à des mois sans augmentation. Sur une durée de deux ans, 1,5 % supplémentaire s'ajouterait. Verdi a critiqué l'offre comme étant trop basse et a souligné qu'elle restait effectivement en deçà du taux d'inflation prévu. Le syndicat a déclaré textuellement : « Effectivement, l'offre tarifaire reste bien en deçà du taux d'inflation prévu. »

Impacts à Berlin et dans le Brandebourg

Les négociations pour le commerce de détail à Berlin et dans le Brandebourg se sont terminées sans succès lundi. Verdi a alors annoncé une grève d'avertissement d'une journée complète pour les employés du commerce de détail berlinois ainsi que du commerce de gros à Berlin et dans le Brandebourg. Cependant, l'obligation de paix sociale dans le commerce de détail du Brandebourg court encore jusqu'au 30 juin 2026, c'est pourquoi seuls les employés du commerce de gros de ce Land sont appelés à la grève pour le moment.

À Berlin, une manifestation est prévue sur le Wittenbergplatz à 11h30. Verdi s'attend, selon ses propres indications, à la participation d'environ 800 employés rien qu'en Hesse. Au niveau national, un nombre nettement plus élevé est attendu. Les employés du secteur alimentaire font également partie de l'appel à la grève.

Jeudi déjà, selon Verdi, de nombreux employés dans plusieurs Länder avaient participé aux grèves d'avertissement. En Saxe, des employés du centre de distribution Edeka Foodservice à Dresde, entre autres, avaient cessé le travail. Ainsi, la grève, qui avait initialement débuté mi-mai avec les premières grèves d'avertissement nationales, s'est nettement étendue.

Entreprises concernées

Les entreprises concernées couvrent un large spectre du commerce. Outre Rewe et sa filiale logistique ainsi que Penny, les magasins de meubles Ikea et Hit, les chaînes de textile H&M, Zara et Primark, le détaillant de droguerie Douglas ainsi que les grossistes Metro et Kaufland sont également concernés. Verdi a qualifié cette mesure de réaction à l'offre jugée insuffisante par le syndicat de la part des employeurs.

Le membre du conseil d'administration fédéral de Verdi, Zimmer, a déclaré que les entreprises de commerce se portaient économiquement très bien. Néanmoins, les employés seraient dédommagés par des pertes de salaire réel. Le syndicat a souligné qu'il était « indécent » de ne pas accorder une meilleure rémunération aux employés, compte tenu des chiffres de profit des grandes entreprises.

La négociatrice de Verdi a également souligné la situation financière précaire de nombreux employés du commerce. « Déjà aujourd'hui, la part de ce que, par exemple, les vendeurs ou les magasiniers doivent dépenser pour le strict nécessaire comme le loyer, l'énergie et la nourriture, est si élevée qu'il n'y a pratiquement aucune marge de manœuvre financière », a-t-elle expliqué.

Position de la partie patronale

La Fédération allemande du commerce (HDE) estime quant à elle que les impacts sur les clients seront limités. L'association a déclaré que les entreprises étaient bien préparées et que les processus internes étaient rodés. De plus, la partie patronale a souligné les conditions économiques difficiles qui, cette fois, laissaient « peu de marge » pour des augmentations de salaire.

Les négociations tarifaires pour le commerce de détail ainsi que pour le commerce de gros et le commerce extérieur sont en cours depuis avril. Il s'agit désormais de la troisième série de négociations. Si aucun accord n'est trouvé dans les semaines à venir, une extension des mesures de conflit du travail est à prévoir. Verdi avait déjà appelé à des grèves à plusieurs reprises au cours des mois précédents afin d'accroître la pression sur la partie patronale.

Le syndicat a déclaré que les grèves d'avertissement jusqu'à présent avaient déjà montré que les employés étaient prêts à défendre leurs revendications. Des rassemblements ont eu lieu dans plusieurs villes, auxquels ont participé des milliers de personnes. Verdi a annoncé qu'il maintiendrait la pression jusqu'à ce que la partie patronale présente une offre négociable.

Perspectives sur les négociations futures

Pour les employés du commerce de gros en Hesse, l'importance économique du secteur est considérable : environ 120 000 personnes travaillent dans cette branche selon Verdi. Le syndicat considère les négociations en cours comme une étape importante pour l'avenir du commerce en Allemagne.

Les consommateurs devront s'attendre à d'éventuelles restrictions vendredi et samedi. Les succursales des grandes chaînes pourraient avoir des horaires d'ouverture réduits ou être complètement fermées. Cependant, le HDE ne s'attend pas à des impacts sensibles sur l'expérience d'achat globale.

Les prochains jours montreront si les parties tarifaires se rapprochent. Verdi demande une réaction rapide de la partie patronale, sinon une nouvelle escalade du conflit du travail menace. Les observateurs s'attendent à ce que les fronts restent figés pour le moment.

L'ambiance parmi les employés est tendue, selon Verdi. Beaucoup considèrent les grèves d'avertissement comme le seul moyen d'attirer l'attention sur leur situation. Le syndicat a annoncé qu'il entendait poursuivre les actions dans les semaines à venir s'il n'y avait pas de mouvement dans les négociations.